Este curso capacita os profissionais a desempenharem uma atuação de liderança em suas empresas e organizações, por meio de boas práticas de gestão estratégica de pessoas.
Quem opta pelo MBA em Psicologia Organizacional e do Trabalho e Liderança Estratégica adquire repertório para realizar avaliação e desenvolvimento por competências, implementar políticas de valorização e retenção de talentos, e ainda atuar na formação e gestão de equipes de alta performance.
Em termos práticos, o egresso sai apto a criar treinamentos de competências para que os colaboradores possam crescer dentro da organização, a desenhar o planejamento de carreiras, e ainda a propor estratégias de intervenção que melhorem o desenvolvimento profissional e humano dos profissionais.
Matriz curricular
*Em casos em que o estudante solicita a dispensa de disciplina, a matriz curricular será diferente da descrita inicialmente na oferta deste curso.
Ambientes que simulam a área de atuação e o mercado de trabalho.
Amplia o networking, com a possibilidade de interagir com estudantes de outras UCs por meio de projetos multidisciplinares.
Personalização do currículo de acordo com o projeto de vida e carreira do aluno.
Ações que impactam as comunidades com desenvolvimento de projetos de extensão.
